Строительные объявления от пользователя In Work в категории Электрик в регионе Украина.
Вакансия электромонтажник, электрик 700-800 евро Открыта вакансия электромонтажник в Венгрию. Зарплата 700-800 евро (3, 6 евро/час). Возможно работать в том числе сверхурочно до 210-220 часов/месяц).
Вакансия электромонтажник, электрик 700-800 евро Открыта вакансия электромонтажник в Венгрию. Зарплата 700-800 евро (3, 6 евро/час). Возможно работать в том числе сверхурочно до 210-220 часов/месяц).
работа электрик 700-800 евро Открыта вакансия электромонтажник в Венгрию. Зарплата 700-800 евро (3, 6 евро/час). Возможно работать в том числе сверхурочно до 210-220 часов/месяц).
работа электромонтажник, электрик 700-800 евро Открыта вакансия электромонтажник в Венгрию. Зарплата 700-800 евро (3, 6 евро/час). Возможно работать в том числе сверхурочно до 210-220 часов/месяц).
Требуется гипсокартонщик з.п. 1000-1200 EURO Зарплата 1000-1200 евро Зарплата: перегородки — 3, 70€/м2, потолки и короба- 4, 2€/м2 Место работы: Работа в Литве или Польше Требования: знания в проведении общестроительных работ; умения в обустройстве обрешетки, обшивке стен и потолков под штукатурку и облицовку, обшивке стен и потолков под штукатурку и облицовку, устройстве и ремонте цоколей.
Вакансия электромонтажник, электрик 700-800 евро Открыта вакансия электромонтажник в Венгрию. Зарплата 700-800 евро (3, 6 евро/час). Возможно работать в том числе сверхурочно до 210-220 часов/месяц).
Вакансия электросварщик 1100-1250 евро. Зарплата 1100-1250 EURO (32 000 — 36 500 грн.) — 5-6 евро/час. Проживание, питание, спецодежду оплачивает работодатель. Работа в Литве (г. Клайпеда, Каунас) Детально по телефонам: 0506231116, 0978911575 Лицензия согласно Приказу Минсоцполитики №788 от 13.
Электромонтажники в Венгрию Зарплата: 700-800 EURO (3, 6 евро/час. Возможно работать в том числе сверхурочно до 210-220 часов/месяц). Проживание обеспечивается. Подробнее: 0506231116, 0978911575, inwork.
Зарплата: 680 EURO Оклад — 2 510 злотых нетто в месяц. Кроме зарплаты, есть еще премия, макс 310 злотых нетто. Сотрудник оценивается в два месяца руководителем, который дает баллы и в зависимости от количества начисленных баллов, выплачивается соответствующая сумма премии).